http://www.w3.org/1999/xlink http://www.w3.org/1999/xlink

Статус проекта: победитель конкурса

"Наставничество"

  • Конкурс Конкурс на предоставление грантов Губернатора Тюменской области на развитие гражданского общества в 2022 году
  • Грантовое направление Cоциальное обслуживание, социальная поддержка и защита граждан
  • Рейтинг заявки 99,75
  • Номер заявки Р72-22-1-000075
  • Дата подачи 05.04.2022
  • Размер гранта 999 850,00
  • Cофинансирование 605 750,00
  • Общая сумма расходов на реализацию проекта  1 605 600,00
  • Сроки реализации 01.07.2022 - 31.12.2022
  • Организация ЧАСТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ В СФЕРЕ ПСИХОЛОГИИ И СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ ГРАЖДАН "МОЛОДОЙ ЛИДЕР"
  • ИНН 7203318225
  • ОГРН 1147232040537

Краткое описание

Проект «Наставничество» реализуется с 2014 года, представляя собой специально разработанную систему сопровождения подростков и молодежи профессионально подготовленными наставниками, включающую образовательные тренинги, стажировки и трудоустройство. В рамках гранта будут проведены мероприятия, направленные на социализацию 15 подростков, формирование мотивации к получению образования, трудоустройству, изучение ими новых практических знаний и овладение навыками, способствующими осознанному выбору будущего места учебы и работы. На протяжении всего проекта подростки овладеют различным профессиональными навыками – столярным мастерством, обучатся мелкому ремонту, попрактикуют кулинарное мастерство.

Цель

  1. содействие занятости подростков посредством их вовлечения в трудовую деятельность

Задачи

  1. Формирование компетенция и навыков, необходимых для подготовки к успешной социальной и профессиональной деятельности
  2. Содействие занятости подростков
  3. Содействие в выстраивании долгосрочных отношений «ребенок-наставник»

Обоснование социальной значимости

Проект «Наставничество» реализуется в г. Тюмени с 2014 года, представляет собой специально разработанную систему сопровождения несовершеннолетних детей-сирот, выпускников учреждений для детей-сирот, а также подростков, находящихся в социально опасном положении, профессионально подготовленными наставниками, включающую образовательные тренинги, стажировки и трудоустройство. Согласно данным статистики, сегодня успешно социализируются лишь около 10% выпускников интернатных учреждений и несовершеннолетних, находящихся в социально опасном положении, остальные пополняют ряды социальных аутсайдеров.

Реализуя проект "Наставничество. Шаг в будущее" (с окт. 2021 года) мы столкнулись с очень низкой мотивацией подростков и молодежи к труду, не понимание зачем им учиться, получать рабочую специальность, нет видения своего будущего в перспективе 5,10 лет. Живут с позиции сегодняшнего дня, есть какой-то временный заработок, и этого достаточно. Нет желания прилагать усилия, развиваться и профессионально расти, очень высокий уровень инфантильности.

Причиной тому служат: кризис семьи (неблагоприятная обстановка в семье, алко/нарко зависимость родителей, отсутствие постоянного заработка у родителей), педагогическая несостоятельность семьи (безнадзорность детей), снижение ценности семьи в обществе, снижение воспитательного потенциала системы образования, развитие молодежной субкультуры, не учитывающей традиционных норм духовности и нравственности.

Опыт реализации проекта "Наставничество" на протяжении 8 лет, показал важность нравственного развития подростков через отношения и практический опыт, где подросток вместе со взрослым (наставником) учится строить, ремонтировать, готовить, заниматься спортом. Возможно такого опыта не было у подростков в их кровной семье, но "заразить" сердца детей можно через отношения. Мы видим результат нашей работы в лицах успешных ребят, кто по душе выбирает учебные заведения, с вдохновением заканчивают колледжи и успешно трудоустраиваются и строят честные отношения с людьми.

Технология проекта "Наставничество" направлена на системную работу с несовершеннолетними подростками и молодежью с целью профилактики противоправного поведения через трудовую деятельность и индивидуальное сопровождение. Технология направлена на трансформацию мышления, позволяющая выбирать другой путь, не повторяя путь родителей. Это возможно благодаря работе с наставником, образовательным модулям и трудоустройству.

В рамках проекта предусмотрены выездные лагерные смены, в рамках которых подростки будут приобретать практический опыт и знакомится с будущими профессиями, формировать свою мотивацию стать столяром, поваром, строителем, сантехником, спасателем. Все это будет происходить при поддержке взрослых наставников, в атмосфере большой дружной семьи.

География проекта

Тюмень

Целевые группы

  1. подростки в возрасте 10-18 лет

Контактная информация

625014, Тюменская обл, г Тюмень, ул Домостроителей, д 26, кв 137